«Достаточно хороший руководитель»

Зачем нужен этот курс

<aside> 🏢 Компаниям

Чтобы удержать талантливых сотрудников внутри компании и вырастить из них руководителей.

</aside>

<aside> 🧑🏻‍💼 Молодым менеджерам

Чтобы быстро адаптироваться к новой роли и достичь высоких результатов.

</aside>

Чем этот курс отличается от остальных

Он не просто даёт знания, но и помогает преодолеть психологические барьеры. Часто бывает, что сотрудник обладает всеми необходимыми хард-скиллами, но не справляется с новой ролью ментально: мешает синдром самозванца, страх ответственности и другие внутренние аспекты. Именно с ними мы и работаем.

Что внутри?

<aside> 🤝🏻 Блок 1 Руководитель и команда

• Как модерировать сложные/конфликтные ситуации в команде?
• Как не бояться давать развивающую обратную связь сотрудникам?
• Как собирать команду мечты? </aside>

<aside> ⛅ Блок 2 Руководитель и адаптация к изменениям

• Как управлять собой и командой, когда будущее неизвестно?
• Как мотивировать сотрудников в условиях неопределенности?
• Как работать со стрессом в команде и предотвращать выгорание?

</aside>

<aside> 😌 Блок 3 Руководитель и эмоции

• Как справляться со своими эмоциями, чтобы они не влияли на результаты команды?
• Как работать с эмоциями сотрудников?

</aside>

<aside> ✨ Блок 4 Руководитель: его страхи, ценности и зоны роста

• Как побороть гиперответственность и нужно ли?
• Как научиться делегировать и доверять команде?
• Как укрепить внутреннюю опору, чтобы выдержать все сложности?
• Как поддерживать собственные ресурсы и не выгорать?
• Как видеть свои зоны роста и определять цели и ценности?

</aside>

Формат курса

Видео

Всю теоретическую информацию участники получают из коротких видео-лекций от экспертов. Видео длится 5-7 минут и сопровождается инфографикой. Мы доносим важную информацию простым и понятным языком.

Легкая подача и мемы

Нам важно сохранить интерес к обучению до конца, поэтому мы сделали его максимально доступным и вовлекающим. 81% обучающихся досматривают наш курс до конца.

Много практики

Мы не просто даем информацию, но и предлагаем:

• Практические упражнения Помогают внедрить изученное в работу
• Вопросы для саморефлексии Помогают руководителям лучше узнать себя, определить свои сильные и слабые стороны, деструктивные паттерны поведения

Полезные pdf и чек-листы

К каждой теме у нас есть дополнительные материалы, которые удобно сохранить и использовать в ежедневной практике.

Оцениваем результаты

В начале и в конце курса есть тестирование, которое поможет посмотреть на результат обучения и прогресс каждого сотрудника и всей команды.

А ещё…

• Безлимитный доступ к информации
• Обучение неограниченного кол-ва сотрудников
• Весь курс можно изучить за 7 дней
• Дополнительный контент по теме, если хочется углубиться

https://www.youtube.com/watch?v=toGgWQEBRak&ab_channel=ЯсноB2B